Ex-empleado de Meta impedido de promover explosivo libro de memorias

La empresa matriz de Facebook, Meta, busca silenciar a una exempleada que ha hecho acusaciones escandalosas en un nuevo libro […]

La empresa matriz de Facebook, Meta, busca silenciar a una exempleada que ha hecho acusaciones escandalosas en un nuevo libro de memorias, obteniendo una orden para prohibir temporalmente que promueva el libro o que hable mal del gigante tecnológico.

En «Careless People: A Cautionary Tale of Power, Greed and Lost Idealism» (Gente descuidada: un cuento de advertencia sobre poder, codicia e idealismo perdido), lanzado el martes, Sarah Wynn-Williams relata su experiencia trabajando para el gigante tecnológico entre 2011 y 2017.

Su libro incluye afirmaciones de acoso sexual por parte de Joel Kaplan, un veterano ejecutivo de la empresa, prominente republicano y aliado del expresidente Donald Trump, quien asumió este año como jefe del equipo de asuntos internacionales de Meta.

También escribió sobre cómo Meta, entonces conocida como Facebook, exploró la posibilidad de ingresar al lucrativo mercado chino al intentar aplacar a los censores gubernamentales de ese país.

«La sugerencia era que, como parte de las negociaciones para que la empresa ingresara a China, se podría poner en juego la información de los usuarios en Hong Kong», dijo Wynn-Williams en una entrevista con NPR.

Según Wynn-Williams, una de las ideas era señalar contenido en Hong Kong o Taiwán que se volviera «viral» y remitirlo a un organismo de censura para su revisión.

Meta rápidamente llevó el asunto a arbitraje, argumentando que el libro viola un contrato de no desprestigio que Wynn-Williams firmó cuando trabajaba con el equipo de asuntos globales de la empresa.

Un tribunal de arbitraje esta semana concedió la solicitud de Meta de prohibir que Wynn-Williams promueva el libro o haga declaraciones despectivas sobre la empresa.

Además, según el fallo, Wynn-Williams debe retractarse de comentarios críticos anteriores sobre Meta o sus ejecutivos. Esta orden permanecerá vigente hasta que la disputa se resuelva en un proceso de arbitraje privado.

«Este fallo confirma que el libro falso y difamatorio de Sarah Wynn-Williams nunca debió haberse publicado», dijo Andy Stone, director de comunicaciones de Meta, en una publicación en X, anteriormente conocido como Twitter.

«No es un secreto que estábamos interesados en China; exploramos muchas ideas», dijo Stone.

«¿Sabes qué no pasó? No comenzamos a ofrecer nuestros servicios en China».

Stone afirmó que Wynn-Williams fue «despedida por bajo rendimiento y comportamiento tóxico» y que había hecho una serie de acusaciones infundadas que la empresa investigó.

La orden del organismo de arbitraje, el Centro Internacional para la Resolución de Disputas, no impide, sin embargo, que Macmillan Publishers distribuya copias del libro de memorias.

Macmillan expresó que estaba «consternada por las tácticas de Meta para silenciar a nuestra autora mediante el uso de una cláusula de no desprestigio en un acuerdo de indemnización», y añadió que «absolutamente continuará apoyando y promoviendo» el libro.

El árbitro de emergencia, Nicholas Gowan, señaló que Wynn-Williams no se presentó a una audiencia en el caso, pero también que el fallo no abordó los méritos del caso.

Meta ha sido criticada recientemente por retroceder en sus esfuerzos por la diversidad en el lugar de trabajo y por combatir la desinformación, en lo que los críticos dicen parece ser una alineación con Trump.

Meta anunció a principios de este año que estaba reemplazando su programa de verificación de datos, del cual AFP formaba parte, con «notas comunitarias».

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